Redacción Digital Inside España
La trayectoria profesional de Prado del Moral Jiménez abarca más de veinticinco años en la consultoría tecnológica de recursos humanos dentro del ecosistema SAP, donde ha dirigido iniciativas operativas tanto en el mercado nacional como en el internacional. Su experiencia previa comprende el paso por firmas como NTT Data y VISEO, asumiendo responsabilidades sobre equipos especializados en la gestión del capital humano y compaginando la ejecución técnica de los proyectos con el desarrollo comercial de las cuentas. Durante esta etapa, participó en la digitalización de los procesos de personal para entidades como: Grupo Fuertes, Gestamp, Gonvarri, SEUR, Repsol, ENEL y Pérez-Llorca.
Prado del Moral Jiménez, directora de la práctica SAP HXM señala: “Me incorporo a VASS | T4S con el objetivo de aportar mi experiencia, visión estratégica y liderazgo al crecimiento del área, en un momento en el que la transformación de los modelos de gestión de personas es clave para la competitividad de las organizaciones”.
Por su parte, la compañía tecnológica VASS | T4S se encuentra inmersa en un plan de crecimiento estratégico que sigue a un reciente proceso de renovación de su marca corporativa. Esta hoja de ruta de la empresa tiene como objetivo principal potenciar áreas de negocio específicas y facilitar a las organizaciones compradoras de tecnología la modernización de sus esquemas departamentales mediante el uso de aplicaciones informáticas avanzadas.
Enmarcado en dicho contexto de reestructuración y expansión, VASS | T4S ha anunciado la contratación de la directiva como nueva responsable de su área técnica centrada en la gestión de la experiencia del empleado. La ejecutiva asume la dirección de este departamento con el propósito de aplicar sus conocimientos operativos e históricos del mercado para expandir la unidad. Partiendo de la premisa técnica de que la actualización de los modelos informáticos de recursos humanos resulta un factor determinante para mantener la competitividad operativa de las empresas en la actualidad.
Con esta incorporación, la firma consolida su oferta de servicios orientada a los trabajadores y asegura su capacidad para ejecutar proyectos de integración complejos en corporaciones multinacionales. La llegada de la nueva responsable constituye una medida tangible dentro de la política de la consultora orientada a fundamentar su desarrollo comercial en la especialización de las áreas y en la captación de profesionales experimentados. Buscando incrementar así el valor de las soluciones que proporcionan a los responsables de compras tecnológicas de sus clientes.
