Redacción Digital Inside España
El grupo Atos ha anunciado su calificación más reciente en la Evaluación de Sostenibilidad Corporativa (CSA) 2025 de S&P Global, con una puntuación de 73 sobre 100. Según los datos comunicados por la compañía, este resultado sitúa a Atos en el percentil 93 del sector de Servicios de TI, dentro de la categoría Proveedor de Servicios Tecnológicos (TSV). En términos prácticos, estar en ese percentil significa que su desempeño se encuentra por encima del 93% de las empresas evaluadas en ese segmento, lo que equivale a ubicarse dentro del 7% con mejor rendimiento en criterios ESG en su sector.
El indicador ESG hace referencia a factores medioambientales, sociales y de gobernanza, utilizados para evaluar cómo una empresa gestiona aspectos como su impacto ambiental, la relación con su plantilla y comunidades, y los mecanismos de control y dirección corporativa. Atos señala que este es el duodécimo año consecutivo en el que S&P Global la reconoce como una de las empresas más sostenibles de su industria, un dato que la compañía vincula a una trayectoria continuada de trabajo en materia de sostenibilidad corporativa.
En la edición 2025, la CSA destacó fortalezas de Atos en tres ámbitos que S&P Global considera determinantes para el sector de los servicios de TI. Por un lado, la gestión del capital humano, un área relacionada con cómo la organización aborda cuestiones vinculadas a las personas (como la gestión del talento y las prácticas laborales) dentro de su estrategia empresarial. Por otro, la estrategia climática, que alude al enfoque de la empresa para responder a retos asociados al clima y a su planificación en este terreno. El tercer pilar reconocido fue la gobernanza corporativa, es decir, los sistemas y procesos con los que una compañía se dirige y supervisa, y que influyen en la toma de decisiones y la rendición de cuentas.
Además de estas áreas, la compañía mantuvo un rendimiento destacado en transparencia y comunicación de información sobre sostenibilidad. Atos subraya que su desempeño en divulgación y reporte de sostenibilidad ha sido un factor relevante para sostener su posición en el ranking. Para el lector empresarial, este punto es especialmente relevante porque la transparencia (qué se reporta, cómo se reporta y con qué consistencia) suele ser un elemento clave a la hora de comparar proveedores en procesos de compra, auditoría o gestión de riesgos.
Desde la organización, Marie de Scorbiac Directora de Relaciones con Inversores y Responsabilidad Social Corporativa de Atos Group, afirmó: “Aunque el grupo mantiene su enfoque en la recuperación financiera y el crecimiento, la Responsabilidad Social Corporativa sigue desempeñando un papel esencial para reforzar la confianza de nuestros grupos de interés y generar valor a largo plazo. Este reconocimiento de S&P Global refleja nuestro compromiso continuo con el avance de los estándares medioambientales, sociales y de gobernanza, tanto en nuestras propias operaciones como en los ecosistemas de nuestros clientes, mediante soluciones digitales innovadoras que impulsan una transformación sostenible”.
La CSA de S&P Global, según la información compartida, es una evaluación anual de prácticas de sostenibilidad empresarial que abarca a más de 12.000 compañías en todo el mundo. Su análisis se apoya en criterios ESG generales y también específicos por industria, aplicando una metodología que pretende reflejar expectativas que evolucionan con el tiempo por parte de inversores y otros grupos de interés. En el marco de los servicios de TI, el enfoque en áreas como capital humano, clima y gobernanza adquiere un peso particular por su relación con la continuidad operativa, la gestión del riesgo y la fiabilidad de la cadena de suministro tecnológica.
Atos añade que ha obtenido la Medalla Platino de EcoVadis por sexto año consecutivo, como reconocimiento complementario a su desempeño en sostenibilidad. Para los responsables de TI y compras, este tipo de acreditaciones suele formar parte del conjunto de señales que se revisan al evaluar a un proveedor, especialmente cuando la contratación incorpora requisitos de cumplimiento, reporte o alineamiento con políticas internas de sostenibilidad.
